企業人力資源提升計畫（大人提）

計畫背景與目的
勞動部勞動力發展署為了協助企業提升在職員工的專業技能與素質，特別設立了「企業人力資源提升計畫」，簡稱「大人提」。此計畫旨在幫助企業提升員工的競爭力，擴展訓練效益，並持續提升國家整體人力資本。透過職業訓練與進修課程的設計與實施，勞動部期望不僅強化企業的競爭力，也實現就業保險相關的職業訓練目標。

申辦資格
參與此計畫的企業需符合以下資格條件：

1. 法人資格：企業需有51人以上的受僱勞工並參加就業保險。

2. 小型企業資格：若受僱勞工人數少於51人，企業必須符合下列其中一項條件：

   • 擁有通過TTQS企業機構版評核或合格辦訓能力檢核表，且申請時有效。

   • 曾獲得「國家人力創新獎」、「國家訓練品質獎」或「國家人才發展獎」等榮譽。

   • 已參加過「小型企業人力提升計畫」，且經勞動部認定具有辦訓能力。

   • 已接受小型企業人力提升計畫輔導並完成三年期訓練，且不再符合再次申請條件。

培訓對象
此計畫的主要培訓對象為企業內的在職員工，旨在提升其職業技能與專業素養，從而提升企業的整體競爭力。

運作方式
根據不同類型的企業與需求，此計畫提供以下幾種訓練模式：

1. 個別型訓練計畫：由單一企業提出申請並規劃訓練課程，最高可獲得95萬元的補助。

2. 聯合型訓練計畫：由一家具備訓練規劃經驗的企業提出，並聯合兩家以上企業共同參與，最高補助190萬元。

3. 產業推升型訓練計畫：針對「推動中堅企業躍升計畫」中的「潛力中堅企業」及「卓越中堅企業獎」獲獎單位，最高可獲得200萬元的補助。

申請期間
每年度的申請時間為12月1日至12月31日，申請者可在此期間提出下一年度的申請。如果年度預算尚未用完，各分署可延續公告並繼續受理申請。

補助項目

1. 內訓課程補助：企業內部培訓課程的講師鐘點費、交通費以及非自有場地的使用費用均可獲得補助。

2. 外部訓練課程補助：如參加企業內部講師訓練、數位教材製作訓練或政府推動的政策性課程，對29歲以下青年或中高齡者的訓練補助可達70%；其他課程則可補助最多50%。針對數位轉型類課程，則可依該課程收費標準補助70%。

聯絡方式與諮詢
欲了解更多詳細資訊，企業可通過以下方式進行諮詢：

• 勞動部勞動力發展署客服電話：0800-777-888

• 各分署聯絡方式：

  • 北基宜花金馬分署：TEL: (02)8995-6399

  • 桃竹苗分署：TEL: (03)485-5368

  • 中彰投分署：TEL: (04)2359-2181

  • 雲嘉南分署：TEL: (06)698-5945

  • 高屏澎東分署：TEL: (07)821-0171

更多資訊可參考「企業人力資源提升計畫」相關網站，隨時查詢最新公告與申請細則。

這項計畫不僅能夠幫助企業提升員工技能，也有助於整體經濟的發展，企業若有意參與，應把握每年的申請時機，積極投入員工的專業發展，實現共同成長與競爭優勢。